为提高青年员工的营业能力和综合素质，加速公司人才步队建设
。2月21日上午，供水分公司党支部组织开展了梦桃（抢修）班组拜师运动
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   运动中，支部书记张会悟就“师带徒”运动的目的和须要性举行说明，并指出，“师带徒”是作育青年员工尽快生长成才的主要手段，既切合青年员工的职业生长需求，又能实现人才步队的梯次提升，为公司的恒久生长做好人才储备
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   分公司司理易世星对师徒团队提出详细要求，他强调，师徒团队必需围绕公司及部分目的，制订明确的学习妄想，按期评价学习效果
；师徒之间要多交流、多相同，互帮相助、快速生长，熟练掌握供水抢修各项营业手艺
；全体抢修职员要继续发挥梦桃精神，脚扎实地，用行动践行“工匠”气概
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   本次由4名履历富厚的营业主干兼任师父，划分与4名青年队员结成师徒关系，以“传、帮、带”助力青年员工生长，为公司高质量生长涤讪坚实的人才基础
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